Inetum es un grupo internacional de consultoría digital ágil. En la era post-transformación digital, nuestro propósito es permitir que cada una de las más de 27,000 personas que forman parte de nuestro equipo se renueve continuamente, viviendo de forma positiva su propio flow digital.Con presencia en 26 países, promovemos trayectorias profesionales flexibles, innovación local y un equilibrio saludable entre la vida personal y profesional. Además, Inetum ha sido reconocida como Top Employer, certificación que avala nuestro compromiso con el bienestar, el desarrollo profesional y la excelencia en la gestión del talento. Descripción del puestoBuscamos un Consultor SAP S/4HANA Sales and Distribution (SD) con experiencia en programas de transformación de ECC a S/4HANA. Será responsable del diseño, configuración, validación y despliegue de soluciones SD, alineadas con las mejores prácticas de SAP y el enfoque de Global Template. El rol incluye liderar workshops, apoyar migraciones de datos, pruebas y capacitación, trabajando de cerca con equipos funcionales, técnicos y stakeholders de negocio. Se valorará experiencia en industrias como cemento, materiales de construcción, manufactura o sector industrial. Requisitos8+ años de experiencia en SAP SD.Al menos 4 implementaciones completas de SAP S/4HANA.Dominio de procesos Order-to-Cash (O2C): órdenes de venta, precios, entregas, facturación, gestión de crédito, devoluciones.Experiencia en migración de datos ECC → S/4HANA y uso de Fiori apps.Integración con módulos FI, MM, EWM/LE.Experiencia en industrias similares a cemento, construcción, manufactura, industrial.Inglés avanzado (oral y escrito). Lo que ofrecemosCertificación Top Employer por nuestras prácticas de gestión del talento.Prestaciones superiores a las de ley.Modalidad de trabajo flexibleProgramas de formación continua y certificaciones.Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional.Cultura de innovación y colaboración.Programas de bienestar físico y emocional.Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.Reconocimiento y recompensas por desempeño. Compromiso con la igualdadEn Inetum promovemos un entorno laboral inclusivo y equitativo. Todas las personas candidatas serán consideradas sin distinción de género, identidad, orientación sexual, edad, origen étnico, discapacidad u otra condición. Las decisiones de contratación se basan exclusivamente en habilidades, competencias y valores alineados con nuestra cultura organizacional.