Onze klant, een Europese logistieke draaischijf met wereldwijde impact is met zijn meer dan 500 medewerkers een strategische spil binnen de Europese en wereldwijde supply chain. Vanuit deze locatie worden reserveonderdelen, accessoires én voertuigen verdeeld naar meer dan dertig landen in Europa, het Midden-Oosten en Afrika. De site combineert een centrale ligging in de haven met performante logistieke processen en een hoge graad van automatisatie.De cultuur van continue verbetering, respect voor mensen en streven naar kwaliteit wordt hier dagelijks in de praktijk gebracht. Dit Logistics-departement vervult een sleutelrol in de distributie van voertuigen in Europa. Met een opslagcapaciteit van 14.000 wagens en leveringen tot 480 voertuigen per dag aan bestemmingen in de Benelux, Duitsland, Oostenrijk, Zwitserland, Tsjechië, Slowakije en Hongarije, is het een cruciaal onderdeel van de logistieke keten.Momenteel zijn we op zoek naar een "Director Operations Logistics"Als Director Operations Logistics bij Honda Motor Logistics Europe ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de logistieke operaties op de site. Je zorgt voor een efficiënte en toekomstgerichte organisatie en waakt erover dat de operationele doelstellingen op het vlak van kwaliteit, veiligheid, productiviteit en klanttevredenheid structureel behaald worden. Je geeft rechtstreeks leiding aan een divers en ervaren managementteam en bent onrechtstreeks verantwoordelijk voor een team van ongeveer 250 medewerkers in verschillende logistieke functies.Je fungeert als een empathisch en inspirerend leider die mensen op een duidelijke, diplomatische en verbindende manier weet te motiveren, ook in uitdagende omstandigheden. Samenwerking, wederzijds respect en resultaatgerichtheid zijn hierbij jouw sleutelwoorden. Je stelt heldere doelen en vertaalt de strategische richting van het bedrijf naar concrete actieplannen. Via KPI’s en performantie-indicatoren bewaak je de voortgang, stuur je tijdig bij waar nodig en stimuleer je teams om mee te denken over verbeteringen. Je werkt actief mee aan de implementatie van innovatieve projecten en systemen, en zorgt ervoor dat veranderingen gedragen worden binnen de organisatie. Verder bouw je sterke samenwerkingen uit met andere interne afdelingen (zoals IT, Finance, HR en Quality) en met externe partners. Je creëert een structuur waarin je teams optimaal ondersteund worden en over de nodige middelen en informatie beschikken om hun taken efficiënt uit te voeren. Je bent een voortrekker in het promoten van een ‘zero accidents’ veiligheidscultuur en zorgt ervoor dat veiligheid en welzijn op de werkvloer altijd prioriteit krijgen.Je verantwoordelijkheden samengevat:• Je organiseert en stuurt de activiteiten van de site structureel aan zodat de operationele doelstellingen bereikt worden.• Je stelt duidelijke doelen, monitort de prestaties via KPI’s en implementeert strategieën om de productiviteit en efficiëntie te verbeteren.• Je bouwt sterke relaties op, stimuleert samenwerking met andere diensten en partijen (zowel extern/intern) zodat jouw teams alle nodige input en resources krijgen voor een vlotte werking.• Je stimuleert continue verbetering; je identificeert projecten voor verbetering en stuurt initiatieven aan om de operationele prestaties te optimaliseren.• Je promoot actief een ‘zero accidents’ veiligheidscultuur.• Je geeft richting en sturing aan jouw operationeel managementteam, je creëert en organiseert een ondersteunend framework.• Je leidt en inspireert een divers team van operationele managers, supervisors en teamcoaches.• Je bevordert een positieve werkomgeving waar samenwerking centraal staat.• Je geeft constructieve en open feedback en treedt bemiddelend op in het oplossen van conflicten.Je profiel:• Je beschikt bij voorkeur over een masterdiploma.• Je kan relevante professionele ervaring voorleggen in een gelijkaardige context.• Je hebt een sterk analytisch vermogen en beschikt over diepgaande expertise in Lean Six Sigma en Operational Excellence.• Je hebt ervaring in een leidinggevende rol; dankzij jouw sterke communicatieve vaardigheden en people skills weet je een team te engageren, motiveren, inspireren en coachen.• Samenwerken doe je van nature: door je inzicht, empathie en aanpak kan je de verschillende stakeholders meekrijgen.• Je bent waarden gedreven en herkent je in de waarden en cultuur van de organisatie, namelijk gelijkwaardigheid, authenticiteit, resultaatsgericht en samenwerking/connecteren.Ons aanbod:• Een boeiende en gevarieerde functie met veel autonomie bij een innoverende wereldspeler.• Je komt terecht in een dynamische werkomgeving waar jij als persoon met jouw expertise het verschil kan maken en waar alle kansen geboden worden voor professionele groei en ontwikkeling.• Je hebt recht op een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.Interesse? Stuur je CV en motivatiebrief naar . Je sollicitatie wordt strikt vertrouwelijk behandeld, in overeenstemming met de wet op de bescherming van de persoonlijke levenssfeer.Deze vacature loopt in exclusieve samenwerking met het kantoor Kennedy Executive Benelux.