Für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden in Kiel suchen wir dich als Software Release Manager (m/w/d)! In dieser Rolle verantwortest du die Planung, Koordination und Qualitätssicherung von Software-Releases in einem technisch anspruchsvollen Produktumfeld. Du stellst sicher, dass Release-Zyklen reibungslos ablaufen, technische Abhängigkeiten transparent sind und alle beteiligten Rollen zur richtigen Zeit die richtigen Informationen erhalten.Du kombinierst technisches Verständnis mit organisatorischer Stärke und sorgst dafür, dass Softwareänderungen sicher, nachvollziehbar und effizient in die Produktlandschaft integriert werden.Einsatzort: KielStartdatum: 01.05.2026Deine AufgabenRelease Planning & CoordinationVerantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung stabiler Software-ReleasesModeration von Go-/No‑Go‑Meetings in einem agilen EntwicklungsumfeldZusammenarbeit mit Entwicklung, Test, Architektur und ProduktmanagementSicherstellung eines konsistenten Release-Prozesses über mehrere Systeme und Umgebungen hinwegRelease Process ExcellenceWeiterentwicklung moderner, skalierbarer Release-Prozesse (CI/CD-orientiert)Analyse und Optimierung bestehender Build-, Test- und Deployment-ProzesseEnge Zusammenarbeit mit DevOps- und Infrastrukturteams zur Erhöhung von Automatisierungsgrad und StabilitätTransparenz & DokumentationErstellung verständlicher, zielgruppengerechter Release NotesVerantwortung für vollständige und nachvollziehbare Release-DokumentationPflege von Release- und Versionsinformationen über relevante Tools und SystemeStakeholder-ManagementSicherstellen einer klaren, strukturierten Kommunikation gegenüber allen StakeholdernKoordination von Abhängigkeiten zwischen Produktentwicklung und KundenprojektenUnterstützung bei Risikoanalysen sowie bei der Bewertung technischer Auswirkungen von ÄnderungenDein ProfilFachliche QualifikationAbgeschlossenes Studium der (technischen) Informatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Release Management oder DevOps-/SoftwareumfeldGute Kenntnisse in CI/CD‑Pipelines und Automatisierungstools (z. B. Jenkins, GitLab CI)Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen (agil, klassisch oder hybrid)Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentation oder Release Notes von VorteilPersönliche KompetenzenHohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und KommunikationsstärkeFreude daran, Struktur in komplexe technische Release-Zyklen zu bringenAusgeprägte Moderations- und KoordinationsfähigkeitenAnalytische, strukturierte und proaktive ArbeitsweiseSprachenDeutsch: VerhandlungssicherEnglisch: GrundkenntnisseWas wir Dir bieten:Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen AnlässenUnbefristetes ArbeitsverhältnisModerne Büroräume + IT-Ausstattung + Küche, Kaffeemaschine und Getränke for freeIndividuelles Karriereprogramm mit langfristigen Perspektiven durch regelmäßige Follow-Up Gespräche mit HR und MangernZahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, bezahlte Sprachkurse & eine digitale T&S-LernplattformMonatliche Events mit dem eigenen TeamFlache Hierarchien und eine DU-Kulturdie Möglichkeit auf einen DienstwagenStandortwechsel unternehmensweit möglich, wenn gewünschtÜber Technology&Strategy:Technology & Strategy ist ein europäisches Beratungsunternehmen mit mehr als 3500 Mitarbeitern, dass in Deutschland, Frankreich und international tätig ist.T&S hat sich in den letzten Jahren stark weiterentwickelt, insbesondere in den Bereichen der Digitalen Transformation, der Embedded Systems und des Operational Excellence Consultings. Es liegt uns am Herzen intelligentere, sicherere und umweltfreundlichere Lösungen für die Herausforderungen von morgen mit Dir heute zu bewältigen.Bei uns erwarten Dich zahlreiche Karrierechancen, ein großartiges Arbeitsumfeld und anerkannte Experten. Deshalb laden wir Dich ein, dich unserem tollen Team anzuschließen.Du suchst eine spannenden Herausforderung, um deine Karriere voranzubringen?Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf direkt über LinkedIN. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Unsere Stellen sind für Personen mit Behinderungen geeignet. T&S Group fördert Vielfalt und Gleichstellung am Arbeitsplatz. Alle geeigneten Kandidaten/innen werden zu gleichen Bedingungen in Betracht gezogen.Let’s make it possible!